日常隨筆

繼昨天 Prompt 的文之後，AI 大神跟我說，可以用 AI 產 prompt，不用自己寫。 看著原圖 AVB 接骨木檸檬啤酒 我想想還是不知道怎麼下筆，於是就問了 AI 很簡單的問題： 身為一個專業 prompt engineer，幫我寫一段 prompt，我想要讓這張圖片呈現出高級感 產品 酒：接骨木檸檬 情境：放鬆的 Friday night 高級感的白線條插畫。 他就生給我 將這張產品照轉化為高級編輯插畫風格。 以 Schloss Eggenberg Radler 酒瓶與高腳杯為主角， 呈現精緻白色線條插畫風格，背景為深海軍藍或炭黑色， 搭配細膩金色光暈點綴。 在瓶身與杯子周圍加入優雅植物插畫： 接骨木花、檸檬切片、柔和柑橘葉片， 同樣以白色細線條風格描繪。 情境氛圍：週五夜晚的慵懶放鬆時刻， 溫暖燭光、安靜吧台氛圍，節奏緩慢而奢華。 風格參考：高端香水廣告結合雜誌調酒插畫， 參考 Moët & Chandon 或 Hendrick's Gin 的廣告美學。 加入細膩的文字排版元素： - 「接骨木檸檬」使用優雅襯線字體 - 「Friday Night Ritual」作為低調副標語 整體感受：極簡、高端、詩意。 然後我拿這段 prompt 稍微修改後餵給 ChatGPT 將這張產品照加上一些高級感的插畫元素。 以 Schloss Eggenberg Radler 酒瓶與高腳杯為主角， 呈現精緻白色線條插畫風格，背景不用特別處理，搭配細膩金色光暈點綴。 在瓶身與杯子周圍加入優雅植物插畫： 接骨木花、檸檬切片、柔和柑橘葉片， 同樣以白色細線條風格描繪。 情境氛圍：週五夜晚的慵懶放鬆時刻， 溫暖燭光、安靜吧台氛圍，節奏緩慢而奢華。 風格參考：高端香水廣告結合雜誌調酒插畫，參考 Moët & Chandon 或Hendrick's Gin 的廣告美學。 加入細膩的文字排版元素： -「接骨木檸檬」使用優雅襯線字體 -「Friday Night Ritual」作為低調副標語 整體感受：極簡、高端、詩意。 他就生出了 ChatGPT 產的插圖 ...

Observability 上完 Rudy 老師的課（敏捷大師），覺得最受用的概念就是程式碼不再是工程師的成果，理解，才是工程師最終的成果。 ChatGPT 產的結果 ChatGPT 產的插圖 不寫 code 但你要知道 input 經過系統出來的 output 是什麼，重複驗證推導並讓 AI 反思。 把所有你用的 AI 都當成最笨的 AI。 在看完作圖的 prompt 的成果之後，認真覺得這又拉高非 Domain 工程師的門檻了。 就插畫而言，能下出這麼精準的 prompt，無非腦中已經有一個差不多畫完的藍圖，才有辦法鉅細靡遺的描述，把想像中的樣子變成公式。 如果腦袋空空什麼都沒有，怎麼可能下出這麼完整的 prompt。 AI 就像草原上奔馳的馬，我們是手握繩韁之人，要給予方向。 雖說如此，即使腦海中有完整的想像圖，我好像也沒辦法生出像敘述中的 prompt 這麼精準用詞。 身為一個插畫設計家，請觀察照片中出現的元素，並為每個元素加入有意義的手繪註解。 【畫面中的物件】 BRICKSAND SEOUL: 韓國伴手禮中最喜歡的一家，有去一定要買，長得像費南雪但口感又有一點Q彈，不甜很香 溫點馬卡龍：知過最有誠意，長得漂亮又好吃的甜馬卡龍，不甜不黏，酥脆，伯爵味滿滿 【描寫規則】 ・使用像白色筆畫出的細手繪線條 ・線條要有一筆畫風格，隨性、略帶不均勻感 ・沿著物件外輪廓加上描邊 ・用箭頭或虛線引導視線 【文字規則】 ・使用日文手寫字風格（平假名約 7 成，簡單漢字約 3 成） ・文字要短，像自言自語一樣的註解 ・語氣偏向「日記感、短句、情緒感」 【評論生成規則】 ・飲料 → 描述味道、溫度、心情（例如：清爽、溫柔的甜味） ・食物 → 描述口感、美味程度（例如：濕潤、超好吃） ・空間 → 描述氛圍（例如：很放鬆、很棒的時光） ・整體 → 用一句話總結（例如：幸福到不行～） 【裝飾】 ・可低調加入蒸氣、閃亮、小愛心、小顏文字等元素 ・不要太多，保留適度留白 【成品風格】 ・像 Instagram 限時動態風格，也像雜誌上的隨手筆記風 ・整體要有時髦感，同時帶點輕鬆不費力的氛圍 難怪每次寫程式用 AI 同事 always 都比我強。 ...

跑完 9 家的感想是，可能再也不想為了搜集全部而跑這麼多家了XD 跑咖台北地圖 只想跑好喝的，但矛盾的就是不跑完也不知道哪些特調是會令人眼睛為之一亮，甚至再三回味的。 印象最深刻的，大概就是許多特調會搭配的水果，多半都是柑橘、蘋果或檸檬。 鴉埠咖啡 - 金蘋梅 想想可能是許多咖啡本身的風味就包含這些，再加進咖啡會有畫龍點睛的效果，有點像配色上的相似色。 有些咖啡有堅果跟可可調性，可能會搭配可可粉； 圈外咖啡 - 台灣椰椰：整杯都是可可香，椰子味淡，但真的很美。 有些想強調咖啡本身的發酵味特色，會搭配蜜餞。 Normal Coffee - 山之頌: 柳橙與蜜棗是亮點，是我第 3 喜歡的。 我個人最喜歡的，還是咖啡搭上茶，或是咖啡本身有茶香，非常和諧。 COFFEE SIND - 回味: 是我第 2 喜歡的。 整體喝下來，身為一個 80% 愛熱手沖， 20% 愛熱拿鐵的人，喝特調不太適應。 但如果愛喝甜跟風味咖啡的人應該會很愛。 COFFEE TO - 葉語晨光: 檸檬味清爽 不過偶爾喝到驚豔的特調，味蕾受到衝擊的瞬間，多巴胺還是會爆棚。如封面，我的最愛。 每次去店裡點特調，都覺得自己是來找麻煩的，因為每一杯都非常費工。 COFFEE FLAIR - 潤橘之月 原來喝咖啡也可以很藝術。 LOOP IN NEON - 咖島花: 無敵特別XD ...

— 腹黑文慎入 — 愛麗絲相信，教授貶低你，對你爆氣或頤指氣使，是因為他在乎你。 —《地獄修業旅行》 這根本就是在自欺欺人XD 跟情感壓迫者相處，接受他的言語暴力，那些看似在激勵你，實際上就是在說你不夠努力、都是你的問題的言語暴力。 尼有沒有這樣的經驗？ 不論對方說什麼，只要你聽完後都會覺得：「如果我適應不良、如果我因此而煩腦，一定是我的問題，是我的錯。」 這不僅適用於上對下：教授對學生，主管對員工，也適用於伴侶關係。 看到這段文字滿感動的，代表這世上我不孤單。 自己的感受不像情緒勒鎖，也不像 PUA，好難解釋。 但唯一可以知道的是，這些人沒有同理心，他聽了你的難處也不會理解，不會嘗試了解並且同理你的感受。 他會讓你覺得自己很爛很差勁很噁心，最後讓你覺得自己沒有價值，活著沒有意義，然後你就想結束這一切。 情感霸凌者去死。 感謝蛇口幫拍的新竹台灣欒樹，最近花開了很美

被同事邀約首次體驗劇本殺，這本故事內容頗有意思，結束後還縈繞於心久久無法釋懷。 故事是一群人因為不法勾當賺了很多黑錢，多到足以將一個農村振興成一片繁華的市町。 為了讓髒事順利，礙事的人必須死。 這群人在犯案後，必須一起對口供，編織一套完美的故事，讓自己在警方查案時得以脫身。 —— 隨意抒發 —— 事實的真相是什麼? 故事是人寫的，一件再齷齪的事實，都可以透過文字轉變為完全合理的美麗故事。 讓我想起，留下的歷史，不過是人編寫出來的故事，你想怎麼寫都可以，包含你的人生故事。 會說故事的人，自古至今，都很吃香。 故事可以讓你相信，所以你相信你的「國家」存在，你相信你口袋的「錢」可以幫你實現任何願望。 故事可以藉由情感讓你產生共鳴，所以你會做出與本性相違背的行為，像是為什麼要捐錢給那些與自己無關的人事物？買單故事的人，會掏錢買他們根本不需要的奢侈品。 百種人、百樣觀點、百版故事 每個人的記憶有限，再加上，對同一件事情的看法，如果參雜了個人情感，在細節不是記得非常清楚的情況下，往往留下的是情緒。所以留在每個人心中的「事實」，經過大腦解讀，會留下不太一樣的結局。 也就是說，事實是會被記憶竄改的。 記得我大學的時候在和一位朋友對一件事情。 我：「我怎麼記得沒有這麼糟？」 他回我：「記憶會被美化。」 旁邊朋友聽到冷冷地回：「也可以被醜化。」 不是你經歷了什麼塑造了你，而是你怎麼解讀這些經驗塑造了你。 的確，選擇性記憶再加上一些自己當下的感覺，記憶就會截然不同。 當你看到的都是同一版故事時，反而要去想，這是不是被統一過說法? 我們讀的是口徑一致的口供，讓一切邪惡美名，所以我們說出相同的故事。想想囚犯困境。 我們玩的是再尋常不過的有趣遊戲，卻建立在骯髒的勾當之上。那些快樂建立在別人痛苦上的娛樂消遣，明示、暗喻都勾勒著人性為了錢，可以背棄一切的決心？…還是良心？ 美其名為幫助缺錢的女子介紹工作去娛樂場所做服務生，實際上是販賣女人，逼良為娼，為男人提供性娛樂。 不曉得同為女人的主事者，作何感想。沒有同理心的人，真的很可怕。 人類大力史提到： 錢，全世界人都奉行的唯一信仰。這個信仰強大到，有人可以為了他，背信忘義，甚至弒父弒母。 想起了為什麼人類會覺得錢，是骯髒的。 因為嫖、賭、毒，是賺錢最快的方式。 但別忘了 還是很多人，走著正當的路，賺著良心錢，這樣的軌跡，依然可以讓你累積巨額的財富。 把髒錢、臭錢從你的信念除掉吧~ 這樣才能真正坐擁，你想要的財富。 結局是邪惡方贏了，坐擁財富跟權利。其他想要揭穿他們醜陋面紗的人都死了。 當你秉持正義，看到那些邪惡勾當想要一鍋端了他們，就要比他們更高端。 芙莉蓮的師傅不也說，你要打敗魔族，就要跟他們一樣用卑劣的手段—欺騙魔族。 不要覺得拿著正義之尺與邪惡正面交鋒，正義就得以伸張，有時正面撞擊只會帶來無意義的損傷。 不然這麼多的謀略片，怎麼會那麼好看？

作家： 奧拉弗·埃利亞松 一個有創造力的人，可以把他所觸及的一切，從抽象轉為具象。 也將動態美烙印成了靜態創作，好有才。 作者用感知來貫串整個展演。 對我而言更簡單一點的想法是，哪些才是真實的？ 值得來看，與朋友玩耍也很快樂！ 將抽象的概念具象化後的作品 《雙螺旋》 動、靜。 感知與運動之間的微妙關係 《多重影子屋》 影子也可以是彩色的。 《被活動定義的物體（當時）》 動與靜的感知。 《冰河的最後七天》 將融化的冰川，用具體的水珠呈現，冰越小，融出的水越多，水珠也就越大顆。 《單色房間》 謝謝我可以看到不同的波長，不然我的世界就會是這樣。 《美》 你看到的是否真的存在，還是只是感知。 不同的角度可以看見極光！ 《苔蘚牆》 《風的書寫》和《太陽繪圖》 把風和陽光，繪在畫布上，超有創意。 太陽透過玻璃鏡的燒灼軌跡，風動透過毛筆留下的痕跡。 《冰河融化系列 1999/2019》 冰島冰河在 20 年間的變化。氣候變遷，人類的活動，真的讓冰河退很多。 左右參照，左邊是 20年前。 《漂流指北針》 將看不見的磁場化為具體的雕塑。 《地震儀對距離的證言》 海運時浪的震動。 船過水無痕？ 不，凡走過必留下痕跡。 佛心的展場 北美館台北市民居然只要 15元，便宜到瘋掉。 一般票也只要 30元，超級划算。 還有置物櫃可以放包包，超貼心。 ...

在你說你想要一個東西時，只會在你的現實中形成那個缺乏（wanting)的經驗 因此正確的祈禱永遠不是懇求的禱告，而是感恩的禱告，所以絕對不要祈求。要感激。你要先預先感謝神。 感謝就是等於承認，它事實上就在那了 所以我要感謝神給我健康的身體，可以運動。 感謝神給我機會站上舞台。 感謝神讓我參與，浪尖上的科技賺很多錢。 如果你以祈求或哀懇的態度祈禱，每個懇求背後的發起思維 (original) 是：你目前並沒有你所希望有的東西。那個發起思維變成了你的現實。 唯一可以勝過這個思維的發起思維，就是靠著，不論你要求什麼東西，神都必會應允，無一例外的「信心思維」 —-《與神對話》 突然想起 CC 在對新人講話的時候，那種對台積未來充滿信心的樣子：「我的所有決策都必定成功，因為那是我的決策。」 難怪台積電會越來越好。 感謝啟維邀請我參加吸引力法則的讀書會，進行了一場心靈對話～很喜歡！！

情人💘節好適合發這張 I Love U XD 感謝建成賜照！！！ 是3000米那～～～麼高的愛！！！ ～情人節快樂～ 今天來聊聊價值跟貢獻感好惹 好幾天沒整理文因為都在忙交接，焦頭爛額🤣 離職有很大一部分原因是沒什麼「貢獻感」 說到這兒～我們要怎麼發揮自身價值？ 價值的定義是什麼？ 怎麼對社會做出貢獻？ 貢獻感是什麼？ 一樣是根據《被討厭的勇氣》的延伸 價值必須在社會脈絡中成立。像是一美元，如果沒有社會賦予它價值，只有你一個人，你可能會在冬天把它當成柴來燒。 所以價值，最後還是還原到人際關係。 你的貢獻有沒有用處，並不是由你判斷的，這是別人的課題，並非你可以介入的。只要擁有一種「我對某人有用處」的主觀感覺，也就是「貢獻感」就可以了。 所謂的幸福，就是貢獻感。 自由而幸福的人生，不需要別人的認同。當你感受到「自己對某人有用處」時，才會感受到自己的價值。但這樣的貢獻並不一定是具體可見的，只要「主觀」上覺得自己有用處，也就是擁有「貢獻感」就可以了。不用刻意尋求他人的認同。 我就是沒辦法主觀感受到自己對團隊有用處啊🤣🤣🤣 後來有把這個離職原因跟主管們分享～ 然後也是收穫滿滿覺得受用，所以跟大家分享 ——- CS 主管跟我分享3個職涯重點 了解自己的優勢跟劣勢：主管舉例，像是自己很會換位思考，理解對方想要什麼、看比較遠，所以很早就當 lead；但相對講話比較務實，不會畫大餅。如果想走主管職的話，了解自己很重要。 下一份工作你想要得到的是什麼？（跟上一篇 H 主管講得一樣）這間公司沒辦法給你的，下一間公司你能不能得到。 職場上的軟實力與硬實力。 聽起來好像廢話，但我還真不了解我的優勢，只了解我的劣勢😆 真不知道我的軟實力是什麼，真不知道這份工作得到了什麼，還缺什麼，下一份工作想要什麼。 可以好好思考惹。 職場能力分成硬實力與軟實力 主管對我的評價是 硬實力有 meet 職位 軟實力則是 outstanding 很開心😘 CS 主管說我的特質是可以讓團隊更有凝聚力🥹 H 主管是說可以讓團隊保持活力🥹 好感動 但職場上還是希望能有多一些的技術貢獻啦😝 一起繼續慢慢成長～

信用與信任，你覺得哪個重要？ 先講下《被討厭的勇氣》裡的定義 信用：有條件的相信 信任：無條件的相信 （這時尼可能會想說，無條件相信別人是傻子，這樣會吃虧、會被詐騙。跟我一樣有這種疑慮的推推你可以去看被討厭的勇氣，裡面解釋得滿有道理的！） 回到誰重要的議題： 對於職場，我一定毫不猶豫說是信用，累積信用，才能讓主管器用你。 但人際關係的基礎，是建立在信任之上。 所以我開始反思，在職場上，我們是不是也應該更重視信任呢？ 評估你信不信任一個人： 當陷入困境時，能不能坦白地找某個人商量？要看彼此之間是不是從平常就建立了互相信賴的關係。 滿有趣的，最近在工作上遇到問題，沒有找主管商量，後來決定離職，我就在檢討，自己是不是沒有跟主管建立互相信任的關係，所以才沒有把問題跟主管反應。 會反省是因為，後來面談H主管有問我原因，我有把真正的離職原因跟H 主管說，但是為時已晚。 回頭想想，H 主管當時就有說，他覺得有點可惜，我遇到問題沒有馬上跟他講。其實他在跟我說這句話的時候，我根本沒有意識到，我的離職原因是問題。事後才發現，覺得這個才是問題的根本原因。 這個問題在我眼中不是問題，我當然不會提出。 但跟主管講離職原因後，在主管眼中，他其實就是個我沒即時反應的問題，而且他也很懊惱自己居然沒有發現～ 哎呀～這麼好、這麼關心員工、又會 Lead 團隊的主管哪裡找？ 大家要不要來橘子上班😝 來找我吃飯也行❤️ 感謝建成賜照 還帶了超好吃的小蘋果！！ 現在在全聯看到都會想買🤣

分享一段在《被討厭的勇氣》中，滿喜歡的一句話 我們可以將馬牽到水邊，卻不能強迫他喝水 所有的煩惱都是人際關係的煩惱。而「課題分離」可以一舉解決人際關係的煩惱。 所有人際關係中的紛爭，差不多都是因為一腳踩進人家的課題裡，或是自己的課題遭到干涉所引起的。 世上的父母常說：「這是為你著想。」但父母是為了自己的目的，也許是為了體面或虛榮心，或是為了滿足支配慾。也就是說，不是為了你，而是為了我自己。想到大人學說的，「這是為你好。」 原來是哲學議題😆 正確的做法是，清楚知道孩子在做什麼，在旁邊守護他。以讀書來說，可以事先讓他知道這是他自己的課題，如果他用功讀書，你會隨時在身邊提供他需要的資源。但是絕對不要干涉孩子的課題。在孩子沒有提出請求的情況下，不要干涉。 我們可以將馬牽到水邊，卻不能強迫他喝水 你可以提供他那樣的環境，但他怎麼選擇，你沒辦法強迫他。 突然想起我家奶油（吸蜜鸚鵡），他每次都用喝的水洗澡，他吃奶粉，會邊吃粉邊沾水，整個水盆就會糊糊的像是泡奶粉那樣的糨糊。 他用那樣的水洗澡然後噴得亂七八糟，身體也越洗越髒。 我有一次在他洗澡時，把他帶到浴室，給他洗臉盆，裝些水，但他死都不洗。 我把它放到臉盆裡，他立馬跳出來，超級頑強。我一放進去，他就拍翅膀飛出來，噴的我全身都是，我後來就放棄了。 決定之後就把臉盆裝水放在那裡，他要洗自己去洗，強迫也沒用。 強迫造成的抗拒，在動物身上都這麼明顯了，更何況是在人身上。 只有自己可以改變自己，所以，割捨別人的課題很重要。 放張喀比奧南北牆照😝 感謝小瑋賜照，有個愛拍照ㄉ旅伴很幸福